فراخوان طراحی و اعتبار سنجی ابزار سنجش فرهنگ سازمانی در شرکت سهامی آب منطقه ای استان... ؟

عنوان تقاضا : طراحی و اعتبار سنجی ابزار سنجش فرهنگ سازمانی در شرکت سهامی آب منطقه ای استان قم با تأکید بر مشارکت فردی و سازمانی فرهنگ دیجیتال چابکی در ارائه خدمات و ارائه راهکارهای ارتقا
شرکت متقاضی : شرکت سهامی آب منطقه ای قم
گروه تقاضا : پژوهش کاربردی
ماهیت تقاضا : علوم پایه و کاربردی
تاریخ ثبت تقاضا : 1404.12.06 
زمان مورد انتظار اجرا : 6 ماه
وضعیت تقاضا : فعال
محل تامین اعتبار : بند ث تبصره 4 قانون بودجه
حوزه تقاضا : علوم شناختی و رفتاری
مهلت ارسال پیشنهاده : 1404.12.21
هزینه مورد انتظار اجرا : 2.700.000.000  ریال
اهداف اجرای پروژه : بر این اساس پژوهش حاضر با اتکا به مبانی نظری معتبر و در چارچوب اسناد بالادستی و نیز مصاحبه با خبرگان درصدد طراحی و اعتبار سنجی ابزار سنجش فرهنگ سازمانی با تأکید بر سه مؤلفه یاد شده است تا زمینه تصمیم گیری مبتنی بر شواهد تدوین مداخلات اصلاحی هدفمند و پایش مستمر تحول فرهنگی در سازمان فراهم گردد.
ضرورت اجرای پروژه : شرکت سهامی آب منطقه ای استان قم به عنوان یکی از شرکت های تخصصی صنعت آب نیازمند ابزاری معتبر و بومی برای ارزیابی وضعیت فرهنگ سازمانی خود در ابعاد نوین و تحول محور است. با این حال بررسی ابزار موجود نشان میدهد که این ابزار به سنجش کلی فرهنگ سازمانی پرداخته است؛ این موضوع سبب شده است که ابزار پیشین تمرکز کافی را بر مؤلفه های اختصاصی فرهنگی نظیر مشارکت فردی و سازمانی فرهنگ دیجیتال و چابکی در ارائه خدمات نداشته باشد و در نتیجه ارزیابی و سنجش این مؤلفه ها به طور دقیق و علمی قابل انجام نباشد. این خلا پژوهشی ضرورت طراحی و اعتبار سنجی ابزاری جامع و متناسب جهت سنجش فرهنگ سازمانی در شرکت سهامی آب منطقه ای استان قم با تأکید بر سه مؤلفه اختصاصی مشارکت فردی و سازمانی فرهنگ دیجیتال و چابکی در ارائه خدمات را آشکار می سازد.
مشخصات فنی و
استانداردهای مورد نیاز : رعایت مفاد سند راهنمای توسعه فرهنگ سازمانی آب و برق 
خروجیهای مد نظر: 
طراحی ابزار بومی اعتبار سنجی شده برای سنجش فرهنگ سازمانی با تأکید بر مؤلفه های اختصاصی و به طور مشخص مشارکت فردی و سازمانی فرهنگ دیجیتال و چابکی در ارائه خدمات شناخت وضعیت فعلی و دقیق فرهنگ سازمان از نظر سه مؤلفه مشارکت فردی و سازمانی فرهنگ دیجیتال و چابکی در ارائه خدمات ارائه راهکارها و مداخلات عملیاتی برای ارتقای وضعیت مشارکت فردی و سازمانی کارکنان فرهنگ دیجیتال و
چابکی در ارائه خدمات بهبود فرهنگ سازمانی و بدنبال آن بهبود عملکرد و کیفیت خدمات ایجاد الگوی قابل تعمیم برای سایر شرکت های تابعه وزارت نیرو
نام و نام خانوادگی نماینده :
روح اله یاری
اطلاعات تماس نماینده :
02537839093 تلفن
جهت اطلاعات تکمیلی به سایت
http://sate.atf.gov.ir